Niddataler Nachrichten 2024-01

Ausgabe 01/2024 Niddataler Nachrichten N iddataler N achrichten Die nächste Ausgabe der Niddataler Nach- richten erscheint am 26. Januar 2024. Die aktuelle Ausgabe und auch Archivaus- gaben können Sie unter www.niddataler- nachrichten.de finden und komfortabel le- sen. Stadt Niddatal Miteinander – Füreinander Dieses Motto gilt für unsere städtische Kindertageseinrichtung „Kükennest“ in Bönstadt, für die wir ab dem 01.06.2024 oder später eine Kita-Leitung (w/m/d) in Vollzeit unbefristet einstellen wollen. In der Kindertageseinrichtung „Kükennest“ in Bönstadt werden 80 Kinder im Alter von einem Jahr bis zum Schu- leintritt betreut. Schwerpunkt der Einrichtung sind Partizipation und Kinderrechte. Empathie, Achtsamkeit und Wertschätzung charakterisieren die pädagogische Haltung in unseren Kindertagesstät- ten. Wir begegnen den Kindern mit einer freundlichen und respektvollen Umgangskultur. Wir begleiten die Kinder in ihrem Entwicklungsbedarf und in ihrem eigenen Tempo. Unsere pädagogische Arbeit auf der Beziehungsebene respektiert die Sicht, die Art und Weise des Kindes. Vertrauen in ihre Fähigkeiten und der wertschätzende Umgang sind Grundsätze unserer Arbeit. Unser Ziel ist, die Selbstbestimmung und Selbstständig- keit zu fördern, die Individualität der Kinder zu achten, ohne die Grenzen der anderen zu verletzen. Als Leitung werden Sie die Personal-, Finanz-, Organisations- und Fachverantwortung für die Einrichtung umfas- send wahrnehmen. Hierzu zählen insbesondere: • Konzeptionelle Weiterentwicklung der Einrichtung mit dem Schwerpunkt Partizipation und Kinderrechte • Personal- und Teamentwicklung • Kontinuierliche Budgetkontrolle und Sicherstellung der wirtschaftlichen und organisatorischen Betriebsführung der Einrichtung • Öffentlichkeitsarbeit • intensiver Austausch und Zusammenarbeit mit der Fachdienstleitung • Zusammenarbeit mit Institutionen im Sozialraum Ihre Qualifikation und Ihre persönlichen Vorzüge: • Erfolgreicher Studienabschluss im Bereich Pädagogik, Erziehungswissenschaft, Soziale Arbeit oder ein Aus- bildungsabschluss als staatlich anerkannte/r Erzieherin/Erzieher (gemäß § 25b HKJGB) mit leitungsrelevanten Qualifikationen • Langjährige Berufserfahrung und mehrjährige Führungs- und Leitungserfahrung • Führungskompetenz, insbesondere: Kommunikationsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit, Entscheidungsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen, Kooperations- und Teamfähigkeit, Motivationsfähigkeit, Ein- fühlungsvermögen, Konfliktfähigkeit, Belastbarkeit, Loyalität • Fähigkeit zum konzeptionellen und vernetzten Denken und Handeln • Fähigkeit, Veränderungsprozesse aktiv zu gestalten • Fähigkeit zur interkulturellen Kommunikation • Fähigkeit zu wirtschaftlichem Denken und Handeln • Kenntnisse und Erfahrungen in der Anwendung von Moderationstechniken und den Methoden der Gesprächs- führung • Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Organisationsmanagement • Bereitschaft zur Fortführung und Weiterentwicklung des bereits bestehenden Konzeptes • Bereitschaft zur Teilnahme an Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen • Bereitschaft zur Teilnahme an dienstlichen Veranstaltungen außerhalb der regulären Arbeitszeit, d.h. auch in den Abendstunden und am Wochenende Wir bieten Ihnen: • Eine unbefristete Stelle mit vielseitigen und interessanten Aufgabenstellungen • Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe S 15 TVöD für den Sozial- und Erziehungsdienst • Attraktive Sozialleistungen (Zusatzversorgungskasse, Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvor- sorge, Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt) • Interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten • Team- und Leitungs-Supervision • Regelmäßige Treffen aller LeiterInnen und der Fachdienstleitung • E-Bike Leasing Die Stadt Niddatal setzt sich für die berufliche Gleichstellung ein und strebt an, in allen Bereichen und Positionen eine Unterrepräsentanz im Sinne des Gleichberechtigungsgesetzes (HGlG) abzubauen. Bewerbungen von schwerbehinderten oder gleichgestellten Menschen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften berücksichtigt. Ein entsprechender Nachweis ist bitte in Kopie beizu- fügen und bereits im Bewerbungsschreiben zu erwähnen. Ihre aussagefähige Bewerbung senden Sie bitte bis zum 12.02.2024 entweder per E-Mail an bewerbung@niddatal.de oder an den Magistrat der Stadt Niddatal · Haupt- u. Personalamt Hauptstr. 2 · 61194 Niddatal Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Spengler vom Fachbereich Personal unter der Telefonnummer 06034-912457 zur Verfügung. Fachliche Fragen beantwortet Ihnen Frau Kramer vom Fachdienst Kindertagesstätten unter der Telefonnummer 06034- 912423. A blesung der W asserzähler Sehr geehrte Hauseigentümer/innen, deken Sie bitte an die schon fällige Abga- be der jährlichen Ermittlung Ihres Wasser- verbrauches. Seit 2022 nutzt die Stadt Niddatal für die Ablesung der Wasserzähler die Software „WATERLOO“. Dadurch ist es nun mög- lich, die Ablesung des Wasserverbrauchs bis hin zur Verrechnung • bequem digital, • sehr viel effizienter und fehlerfrei, • sowie vollkommen kontaktlos zu gestalten. So können Sie Ihren Wasserzählerstand bekanntgeben: 1. „WATERLOO 365 App“ Laden Sie die App dazu kostenlos vom App Store oder Google Play Store auf Ihr Smartphone 2. Online auf der WATERLOO Webseite Gehen Sie dafür auf www.zählerstand. io 3. QR-Code Scannen Sie dafür den blauen QR-Code am Ableseblatt mit Hilfe einer QR-Code Scanner App 4. WATERLOO Chatbot “Splashy” Den Chatbot finden Sie unter www.splashy.io 5. 24h-Hotline “WATER Voice” Wählen Sie dafür die am Ablesezettel genannte Telefonnummer, wann immer Sie wollen 6. Ablesekarte per Post Schicken Sie die händisch ausgefüllte Ab- lesekarte per Post an die Stadtverwaltung zurück Wir empfehlen besonders, eine der digita- len Möglichkeiten in Anspruch zu nehmen. Ihre Vorteile dabei: • völlig kostenloser Service • jederzeit und ortsungebunden möglich • große Zeitersparnis • fehlerhafte Angaben werden automa- tisch erkannt • Übermittlungsbestätigung per Mail möglich • Daten landen sicher und automatisch in unserem System • kein händisches Übertragen mehr not- wendig Selbstverständlich ist auch die Übermitt- lung per Post weiterhin möglich. Ihr Team der Stadtwerke